M. (Maarten) Tanja

Flexibiliteit vinden, waar hij door complexe regelgeving verborgen wordt. Dát is de uitdaging.

"Mijn cliënten houden zich zonder uitzondering bezig met flexibele arbeid. De terbeschikkingstelling van hun eigen werknemers, om onder leiding en toezicht van een andere onderneming te werken. Het arbeidsrecht - en meer bijzonder: uitzendrecht - vormt dus onderdeel van hun dagelijkse dienstverlening. Mensen vormen hun product, zodat ook hun arbeidsvoorwaarden en de geldende CAO's van groot belang zijn. Het is voor mij een uitdaging om de complexe regelgeving die in deze branche geldt, voor ondernemers te vertalen naar een bruikbare toepassing in de praktijk.

Ik houd mij al jarenlang bezig met deze sectoren en heb daardoor inzicht verkregen in de meest uiteenlopende vormen waarin deze dienstverlening wordt aangeboden. Van detachering in de hoogste marktsegmenten, de payrolling van complete werknemersbestanden, tot de bemiddeling van (veelal buitenlandse) uitzendkrachten in ongeschoolde arbeid: uitzenders zijn de grootste werkgever van ons land. Deze dynamische branche is daarnaast nog volop in ontwikkeling, ook op juridisch gebied. Het is dus zaak dat je constant van die bewegingen op de hoogte bent. Daar zorgen wij voor."

Maarten Tanja studeerde Nederlands recht aan de Vrije Universiteit te Amsterdam. Tijdens zijn studie begon hij zijn loopbaan als Beleidsmedewerker Juridische Zaken & Arbeidsvoorwaarden bij de werkgeversorganisatie in de uitzendbranche: de Algemene Bond Uitzendondernemingen (ABU). Hier was hij onder meer inhoudelijk verantwoordelijk voor de CAO voor Uitzendkrachten, de CAO voor Vaste Medewerkers van Uitzendondernemingen en de Algemene Voorwaarden voor ter beschikking stellen van Uitzendkrachten. Daarnaast was hij secretaris van de Geschillencommissie voor het Uitzendwezen, een arbitraal college dat is belast met uitleg van de CAO voor Uitzendkrachten. Sinds 2006 is Maarten Tanja als advocaat verbonden aan de praktijkgroepen Uitzendrecht en Arbeidsrecht van ons kantoor. Vanuit die hoedanigheid houdt hij zich nog altijd bezig met flexibele arbeid in al zijn verschijningsvormen. Hiertoe wordt er nauw samengewerkt met de brancheorganisaties ABU en VPO, onder meer door juridische dienstverlening aan hun leden: ABU Legal en VPO Legal.

Maarten Tanja is als (extern) promovendus verbonden aan de Faculteit der Rechtsgeleerdheid van de Universiteit Maastricht, met als promotor prof. mr. F.B.J. Grapperhaus. Zijn onderzoek richt zich op de legitimiteit van de flexibiliteit binnen de uitzendverhouding. Verder is Maarten redacteur van het losbladige handboek Flexibele Arbeidsrelaties (Kluwer), verantwoordelijk voor het onderdeel Uitzendwerk en publiceerde hij enkele malen in juridische vakbladen  (publicaties).

 E-mail: tanja@kadv.nl  Twitter: http://twitter.com/#!/maartentanja

Praktijkgroepen:

• Uitzendrecht
• Arbeidsrecht