Mr. M. (Maarten) Tanja

Maarten Tanja studeerde Nederlands recht aan de Vrije Universiteit te Amsterdam, met als afstudeerrichting privaatrecht. Onderwerp van zijn scriptie was "Grenzen van werkgeverschap in de uitzendverhouding". Tijdens zijn studie begon hij zijn loopbaan als beleidsmedewerker Juridische Zaken & Arbeidsvoorwaarden bij de werkgeversorganisatie in de uitzendbranche, de Algemene Bond Uitzendondernemingen (ABU). Hier was hij onder meer inhoudelijk verantwoordelijk voor de CAO voor Uitzendkrachten, de CAO voor Vaste Medewerkers van Uitzendondernemingen en de Algemene Voorwaarden voor ter beschikking stellen van Uitzendkrachten. Daarnaast was hij secretaris van de Geschillencommissie voor het Uitzendwezen, een arbitraal college dat is belast met uitleg van de CAO voor Uitzendkrachten.

Sinds 2006 is Maarten Tanja als advocaat verbonden aan de praktijkgroepen Uitzendbranche en Arbeidsrecht van ons kantoor. Vanuit die hoedanigheid houdt hij zich nog altijd bezig met flexibele arbeid in al zijn verschijningsvormen. Hiertoe wordt er nauw samengewerkt met de brancheorganisaties ABU en VPO, onder meer door juridische dienstverlening aan hun leden: ABU Legal en VPO Legal.

Per 1 januari 2009 is Maarten Tanja als (extern) promovendus verbonden aan de Faculteit der Rechtsgeleerdheid van de Universiteit Maastricht, met als promotor prof. mr. F.B.J. Grapperhaus.

Publicaties

M. Tanja en C.M.E.P. van Lent, ‘De contradictio in terminis van de loonverhoudingsnorm’, Arbeidsrecht 2008, februari, p. 24-28.

Y.A.E. van Houte, A.L. Muntz, M. Tanja en W.G.M. Plessen, ‘De nieuwe uitzend-cao: betere flex en zeker?!’ Sociaal Maandblad Arbeid 2004, nr. 4, p. 186-191.